Ziel
Führen heißt Beziehungen gestalten, Vertrauen aufbauen, Motivation wecken, zuhören können, Klarheit schaffen, Verantwortung (zu)teilen, Teams fördern, Konflikte lösen. In diesem Seminar lernen Sie die wichtigsten Werkzeuge zum Aufbau effektiver und erfolgreicher Beziehungen zu Ihren Mitarbeitern kennen. Sie entdecken, wo Ihre Stärken im Bereich der sozialen Kompetenz liegen, die Ihnen helfen, Ihre Führungsfähigkeiten weiter zu entwickeln.
Voraussetzungen
keine
Inhalt
Ebenen und Arten von Beziehungen
Instrumente zur Gestaltung von Beziehungen
Das Dreieck Empathie
Kongruenz und Toleranz
Vertrauen und Verantwortung
Grundlagen der Kommunikation
Ebenen der Kommunikation
Verbale und nonverbale Instrumente der Kommunikation
Instrumente zur Gestaltung von Beziehungen
Das Dreieck Empathie
Kongruenz und Toleranz
Vertrauen und Verantwortung
Grundlagen der Kommunikation
Ebenen der Kommunikation
Verbale und nonverbale Instrumente der Kommunikation
Methode
Lernen heißt tun. Deshalb setzen wir in unseren Trainings auf: Diskussion; Gruppenarbeiten; Einzel- und Gruppenübungen; Feedback
Termine
05.09.2024 - 05.09.2024
21.11.2024 - 21.11.2024
21.11.2024 - 21.11.2024
Preis
EUR 540,00 exkl. MwSt.
bzw. 54 Punkte
bzw. 54 Punkte
Konditionen
Bitte wenden Sie sich mit all Ihren Fragen an Ihren Berater. Wenn Sie dieses Seminar für mehrere Personen benötigen, oder eigene Trainings für Ihr Unternehmen veranstalten möchten, so kalkulieren wir gerne für Sie ein individuelles Angebot. Beachten Sie auch unsere Informationen über Förderungen.